- page 450

248
8. การสร างโอกาสในการทํางาน และ 9. การใหคําปรึกษาในทุกระยะ โรงพยาบาลพะเยา
รวมมือกั บโรงพยาบาลสงเสริมสุขภาพตําบล หรือ รพสต. ในเครือขายที่รั บผิดชอบทั้ งหมด
22 แหง และผู นําชุมชนเพื่อดูแลผูปวยติดสุรา
“เมื่อโรงพยาบาลบํ าบัดอาการขาดเหล าดวยการใช ยาเพื่อให สมองเลิกจดจํา
ความสุขจากการติ ดเหลา จึงสงผูปวยไปยัง รพสต.ในการดูแลต อเพื่อรั กษาอาการใจติดเหล า
ดวยขั้นตอน 9 ยาใจ ใชบานผู ปวยเปนสถานพยาบาลในการบํ าบัด มี เจาหน าที่คอยดูแลและ
ติดตามเยี่ยมติดตอกัน 5 ครั้ง อาทิตยละ 1 ครั้ง และระยะติดตาม 1 เดื อน 3 เดือน 6 เดือน
และ 9 เดือน จุดสําคัญของโรงพยาบาลพะเยา เปนการดึ งความรวมมือจากผู นําชุมชนให
ชวยดูแลผูปวย บางรายไมมี แมกระทั่งญาติ ฉะนั้น ผู นําชุมชนจะคอยร วมมือกับโรงพยาบาล
ในการคัดกรองและนําผูปวยเขาสูระบบการรักษา และดูแลหลังจากผูปวยกลับไปยังชุมชน
ทั้งยังสรางใหผูปวยเป นบุคคลต นแบบ เปนคนหัวใจเพชรตอไป” ศิริกานดาอธิบาย
ทีมรักษาผู ปวยติดสุราของ จ.พะเยา มีหลักการทํ างาน คือ “Change nobody
to somebody” หรือการเปลี่ยนคนติ ดเหลา (ขี้เหลาหลวง) ใหกลายเปนคนมี คาในสังคม
โดยผู นําชุ มชนจะใหกํ าลังใจ สร างแรงจูงใจและสรางการมีจิ ตอาสาใหเกิดขึ้นในจิตใจของ
ผูเลิกเหลา นวลจั นทร สิงหแกว ผู ใหญบานหมู 8 ต.ท าจําป อ.เมือง จ.พะเยา เลาใหฟงถึง
การรวมโครงการวา ถาคนในชุมชนไมดูแลกั นเองแลวใครจะมาดูแล เมื่อเราเจอคนติดสุ รา
เรื้อรั งไดนํ าปญหามาคุ ยกันในหมูบานและชวยกันดูแล ใหกําลั งใจกันและกัน ทาง รพสต.
ก็มาให ความรูและช วยดู แลบําบัด เมื่ อคนในหมูบานสามารถเลิกเหลาได แลวรู สึกดี ใจ
เพราะเราคือคนไทย เปนพี่น องที่ตองคอยดูแลกัน
ที่มา : น.ส.พ.ไทยโพสต วันที่ 1 ก.ย.60